Un systàƒÂ¨me de retraites tràƒÂ¨s redistributif, selon une étude de l’Insee :

Alors que l’écart des salaires cumulés sur l’ensemble de la carriàƒÂ¨re des 10% de salariés les plus aisés et les 10% les plus pauvres est de 5,85, il tombe à 4,10 une fois que ces salariés se retrouvent à la retraite, selon cette étude.

L’atténuation des différences vient du relàƒÂ¨vement des pensions les plus faibles, de l’application de mécanismes correcteurs prenant en compte les accidents de carriàƒÂ¨re, comme le chàƒÂ´mage ou la maladie, ou encore de l’attribution d’avantages familiaux en fonction du nombre d’enfants.

La redistribution opérée par le systàƒÂ¨me de retraites, indique l’Insee, bénéficie davantage aux femmes, enparticulier les moins aisées qui ont souvent les carriàƒÂ¨res les plus incomplàƒÂ¨tes. Celles qui ont eu des enfants bénéficient en outre de majorations de durée d’assurance.

L’étude porte sur des salariés n’ayant pas eu de pension d’indépendant, nés entre 1955 et 1964, et résidant enFrance métropolitaine.

Selon l’Insee, pour les plus jeunes générations, l’effet redistributif jouera moins pour les femmes, en raison de l’allongement de leurs carriàƒÂ¨res et de la réduction -lente- des écarts de salaires avec les hommes.

Le montant moyen des pensions de retraite s’élevait en décembre 2010 à 1.216 euros mensuels, selon la DREES (statistiques des ministàƒÂ¨res sociaux). Il était nettement plus faible pour les femmes (899 euros) que pour les hommes (1.552 euros).