
Parts sociales des banques : la BRED propose une rémunération de 0.245 € par part (soit 2.3%) au titre de 2025
Les parts sociales des banques permettent de participer au développement de sa banque, tout en percevant une rémunération. Détails
Les Caisses d’Epargne, qui souhaitent conquérir 400.000 nouveaux clients à¢gés entre 16 et 25 ans d’ici 2017, ont présenté mercredi un éventail de nouvelles offres à destination des jeunes, notamment des apprentis.
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Les Caisses d’Epargne veulent séduire davantage de 16-25 ans
La banque, qui revendique la premiàƒÂ¨re place en France aupràƒÂ¨s de la clientàƒÂ¨le des jeunes, a élargi sa gamme de produits afin de séduire les jeunes actifs, en ouvrant notamment l’accàƒÂ¨s au crédit à la consommation aux intérimaires et aux employés en CDD.
"La plupart de nos offres ciblaient les étudiants, or moins d’un tiers des jeunes sont étudiants", a expliqué Cédric Mignon, directeur du développement de la banque, indiquant que deux millions de jeunes de 18-25 ans gagnent un revenu.
Outre des crédits à taux préférentiels, l’Ecureuil a développé une application bancaire dédiée à cette classe d’àƒÂ¢ge qui intàƒÂ¨gre des services comme la gestion de budget,le transfert d’argent de personne à personne ou une cagnotte numérique.
La banque lance aussi un crédit d’équipement à taux zéro, à destination notamment des apprentis. A horizon 2017, elle souhaite avoir noué des partenariats dans tous les métiers de l’apprentissage.
Sastratégie passe aussi par des partenariats dans différents domaines (logement, équipements, musique) pour proposer des réductions ciblées aux jeunes.
"Comme toutes les banques, nous ne sommes pas assez sexy ou attirants pour les jeunes, il faut donc que nous nous intéressions à leurs hobbies", estime M. Mignon.
Les Caisses d’Epargne ont ainsi conclu un partenariat avec Deezer pour proposer aux jeunes clients une offre de streaming musical à moitié prix pendant un an.


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